Metiniai darbuotojų ugdymo planai (vadovams ir specialistams)

Ką apima paslauga:

• Komandos ugdymo poreikio analizė.

• Interviu su vadovais ir darbuotojais (pagal poreikį).

• Metinis mokymosi planas, susietas su organizacijos tikslais.

• Rekomenduojami tiek išoriniai, tiek vidiniai šaltiniai (mokymai, mentorystė, saviugda).

Papildomai – galima įgyvendinti:

• Vadovų augimo sesijos (mentorystė).

• Grįžtamojo ryšio sesijos po mokymų.

• Rezultato matavimo modelis (prieš/po kompetencijų pokyčiui stebėti).

Tai ne šiaip „planas į stalčių“ – tai veiksmo žemėlapis, kuris padeda augti tikslingai.

Kaina: nuo 700 Eur (priklauso nuo specialistų/vadovų skaičiaus).